
G&C
INTERNATIONAL LABOR UNION
OF FOREIGN WORKERS
国际外国工人工会
G&C致力于提供优质的工作条件,改善工人和家庭的福利。我们认真地监督工人权利的遵守情况。 G&C公司是世界上第一个让国际工人不被欺骗的公司。
最好的工资与工作条件 - G&C成员生活得更好!
国际工会G&C是一家私营公司,在其细分市场中占据世界领先地位。在国家组织的背景下,G&C的业务上的工作好得数百倍,公司更加专业,提供外国工人在国外稳定和冷静的工作生活的100%保证。
大量的G&C说客都在40个国家政府成员中,因此公司得到了,很大其利益的支持和法院的信誉。我们的工会是为了让每个外国工人都能静静地工作,生活在遵守社会价值观的条件下,例如团结,平等,民主,社会正义和凝聚力。
我们正在争取:
●增加工资;
●充分遵守社会权利;
●为所有人提供高质量的岗位;
●社会保障高水平;
●性别平等与公平报酬;
●工作安全;
●行动自由;
●高质量公共服务;
●遵守法律。
我们努力确保所有工人的公平福利补贴,安全的工作和平等的机会。 G&C改善了外国工人的生活,提供了学习,提高技能和获得良好工资的机会。
国际工会G&C让公司承担对待外国工人非法行为的责任。我们的法律部门赢了99.3%的诉讼。我们帮助创造安全的工作岗位,让工人有消除在上班发生的不公正行为,不必担心遭到报复的机会。
我们正在为社会和经济正义而斗争,以阻止对外国工人的任何的非法剥削。

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无发给工资。
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工资延误 。
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不遵守就业合同与工作条件。
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剥夺住宿。
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不仅健康危险,也生命危险。
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敲诈钱。
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在就业市场上各种欺诈性的欺骗方案。
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雇主提交关于不纳税,不付保险,扣除赔偿金的假报告。
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欠缴养老基金(当您回国的时候兑现)。
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没有增加工资的选择。
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不完全遵守社会权利。
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低质量的工作岗位。
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社会保护水平低。
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没有性别平等和公平的薪酬。
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工作的时候没有安全感。
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限制行动自由。
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没有为所有人提供高质量,可以享受的的公共服务。
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完全不遵守法律。
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陷入奴役的危险:
注意安全 !很多空缺可能看起来是现有的企业的或者甚至大公司的空缺。但是用我们公司的服务可以检查雇主或招聘办事处,让有丰富经历的专业人员专门检查您提出的询问。根据最新联合国的数据,自2010年以来,在地球上陷入奴役的人数已达到2100万名人,而实际的数量可能达到6000万名人。目前,奴隶制正在124个国家勃发,大多数的事情都发生在经济发达的国家里。

私营工会G&C加入外国工人的优点:
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在场景上提供及时有效的法律支持。
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如果雇主没发了工资,未付资金的 赔偿高达5000美元。
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如果雇主违反合同或不发工资,我们公司提出大额货币补偿的诉讼(平均10,000美元)。
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必要时提供住宿。
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为了改善工作条件,我们局部资助进修课程和学习外语。我们资助70%的学费。
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改善外国工人的工作条件。
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每个月监测工作条件,遵守劳动合同和及时发给工资的情况。
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如果发生工伤/日常外伤或长期疾病,G&C将提供法律支持并全部监督遵守法律和按劳动法规定的所有偿还。
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如果工伤很严重,金钱赔偿可达1,500,000美元。主管G&C律师赢得对保险公司和雇主的诉讼,而且将最高赔偿金提供给工会会员。
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根据侨居国立法核实给付中的养恤金。
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追踪诉讼,雇主和中间人的信用记录。
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提供关于与雇主和中间人合作的建议。
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援助把外国工人列入按顺序取得高薪职位空缺,政府设施,相关单位与IT项目的队列的名单中。援助给杂工安排政府设施的工作(仅在侨居国连续工作两年后)。
全球国际号码
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